top of page

Site Title

دورات الادارة وتطوير الذات 

إدارة الأداء الجماعي و فرق العمل الفعالة
(Team performance management & effective work teams)

​

القائد الاستراتيجي
(Strategic Leader)

​

تطوير وتنظيم اساليب العمل في القطاعين
(Develop and regulate the working methods in both sectors) 

​

 التخطيط الإستراتيجي وقيادة التغيير
( Strategic Planning and Leading Change)

​

PMP ادارة المشاريع الاحترافية
( Project Management Professional PMP )

​

التجربة الماليزية في بناء المنهجيات الإدارية الحديثة
(Malaysian experience  for methodologies development of modern management  )

​

ادارة التفاوض وحل النزاعات
(Negotiating management & Conflict resolution)

​

المنهج المتكامل في إستراتيجية كايزن اليابانية للتحسين المستمر
(Integrated Approach to KAIZEN - The Japanese Strategy for Continuous Improvement)

​

مهارات الاشراف الفعال
(Effective Supervisory Skills)

​

أسس ادارة الأعمال
(Principles of Business Administration)

​

قيــادة التغيــير المؤسسـي
(Institutional change leading )

​

اليقظة الإستراتيجية
(Vigilance strategy)

​

عمليات التخطيط الاستراتيجي في المنظمات الخاصة
(Strategic planning processes in private organizations)

​

بناء الإدارة المتميزة
(Building an effective management )

​

إدارة المعرفة
(knowledge management)

​

مهارات التعامل مع ضغوط العمل
(Skills of dealing with work pressures )

 

الخطط الاستراتيجية في القطاعات الحكومية
(Strategic plans in governmental sectors )

​

مهارات وفنون التفاوض في أداء الوظيفة وممارسة الإدارة
(Negotiation skills of job performance and management practice)

​

تخطيط الوقت و الأولويات و إدارة عمليات الإتصال
(Planning time and priorities & communication operations management) 

​

آليات التفكير والتخطيط الإستراتيجي للقيادات العليا في إستشراف المستقبل
(Mechanisms of strategic thinking and planning in future foreseeing for senior leadership )

​

مهارات إعداد و كتابة التقارير الإدارية
(skills of Preparing and writing managerial reports)

​

دور قياس الأداء المتوازن وعلاقته التخطيط الاستراتيجي
(The role of balanced performance measurement and its relationship to strategic planning)

​

قيادة وتطوير فرق العمل الإبداعية وعالية الأداء
(Leadership and development of innovative, high-performance work teams)

​

المهارات الإدارية في وضع خطط الأعمال
(Managerial skills of business plans development)

​

إعداد و تأهيل اخصائي المسؤولية الإجتماعية
( Preparing and qualifying the social responsibility specialist )

​

إستراتيجيات صناعة القرار
(Decision-making strategies)

​

حوكمة الشركات والتطوير المؤسسي
(Corporate governance and institutional development)

​

إدارة الحسم
(Decisiveness management)

​

القيادة الموقفية
(Situational leadership)

​

إعادة هندسة العمليات الإدارية
(Re-engineering of Administrative operations )

​

قيادة تنفيذ الإستراتيجية
(Lead the implementation of the strategy)

​

التخطيط الإستراتيجي باستخدام BSC
(Strategic planning using BSC )

​

فعالية التعامل الإداري و القانوني مع مظالم وشكاوي الموظفين
(Effective administrative and legal dealing with staff complaints )

​

إعداد وكتابة تقارير اللجان ومحاضر الاجتماعات
(Preparing and writing reports of committee and minutes of meetings)

​

استراتيجيات بناء الصورة الذهنية وإدارة السمعة
(Strategies of Mental image building and reputation managing )

​

تنمية المهارات الإدارية للمدراء الجدد
(Management Skills Development for New Managers )

​

مهارات حل مشكلات العمل وإتخاد القرارات
(Skills of Problem Solving and decision making )

​

فن الشروع في خطة استراتيجية للمؤسسة
(Art of getting started in a strategic plan for the institution)

​

تنمية المهارات الادارية والفنية للشؤون الادارية والمالية
(Developing the administrative and technical skills for administrative and financial affairs )

​

التخطيط الإستراتيجي والتشغيلي للمدراء
(Strategic and Operational Planning for Managers)

​

تطوير وتحليل الاداء المؤسسي والوصول إلى التميز باستخدام آلية 7S
(Analysis and developing the institutional performance and achieving the excellence using the mechanism 7S)

​

الإتصالات الإدارية الفعالة
(Effective Administrative Communications)

​

مهارات الإدارة العملية
(Process management skills)

​

القيادة التطويرية وقياس الأداء المؤسسي
(Developmental leadership and organizational performance measurement)

​

المهارات القيادية والسلوكية للقيادة الوسطى
(Leading and behavioral skills for Central leadership )

​

صناعة القرار للإستثمار الناجح
( decision-making for a successful Investment)

​

أسرار الإدارة الناجحة
(Secrets of Successful Management)

​

مثلث القوى لإدارة المؤسسات الحديثة
(Power Triangle of Modern institutions management)

​

تدقيق الخطط الإستراتيجية
(Strategic plans check )

​

إدارة بلا أوراق نحو مؤسسات إلكترونية
(Paperless Management toward electronic institutions)

​

فن القيادة وبناء فريق العمل
(Art of Leadership and teamwork building)

​

تطوير المهارات الإدارية والقيادية
(Developing the managerial and leading skills)

​

صناعة العقلية الإدارية القيادية
(Industry of administrative leading mentality )

​

الإتجاهات الحديثة في خصخصة القطاعات
(Recent trends of sectors privatization )

​

مهارات التعامل مع شكاوي المراجعين
(Skills of dealing with reviewers complaints  )

​

التوجيه القيادي والإداري
(Directive and administrative leadership )

​

إدارة المخاطر العقارية
(Real Estate risks Management)

​

تبسيط إجراءات العمل
(Simplifying the work procedures )

​

تطوير مهارات مساعد المعلم في الفصل
(Developing the skills of teacher assistant in the classroom)

​

المنهج الحديث لإعداد المدير العصري
(New approach of preparing the modern manager)

​

فاعلية التعامل الإداري مع مظالم وشكاوي العاملين
(Effective administrative and legal dealing with staff complaints )

​

كيفية إعداد خطة عمل مشروع تجاري
(How to prepare a business plan for a commercial project)

​

ادارة النزاعات فى العمل
(Conflict Management at work)

​

طرق إدارة المشاريع الخاصة
(Methods of private Projects Management)

​

ادارة اداء المنظمة (تطبيق - مفاهيم)
(Organizational performance management (applying - concepts ..) 

​

تأهيل المدراء الجدد ( بناء القدرات القيادية )
(Qualifying the new managers ( build the leading abilities)

 

أسرار النجاح القيادي
(Secrets of Successful leadership) 

​

أسس نجاح التدريب الميداني
(Principles of field training success)

​

إدارة وتقييم الأداء
(Performance evaluation and management)

​

التفكير الإستراتيجي للقيادات العليا
(Strategic thinking for senior leadership)

​

الإستراتيجيات الإدارية المعاصرة
(Modern Managerial strategies )

​

الإدارة الاستراتيجية في ظل المتغيرات العالمية
(Strategic management in light of global changes)

​

إدارة التنوع والتعدد الثقافي للقوى العاملة في الشركات الكبرى
(Diversity and multiculturalism of the workforce in the major corporate governance)

​

إدارة علاقات العملاء Customer Care
(Management of Customer relations)

​

التفكير القيادي الإستراتيجي ومتابعة تنفيذ الخطط
(Strategic leading thinking & following up the implementation of plans)

​

أدوات التفكير الاستراتيجي
(Strategic Thinking Tools)

​

استراتيجيات النجاح الإداري
(Strategies of administrative Success )

​

ادارة المشاريع
(Project management)

​

الإتجاهات الحديثة في الرقابة والتدقيق الإداري
(Recent trends of management control)

​

قواعد الإدارة الاستراتيجية الناجحة
(Successful strategic management rules)

​

الإدارة الحديثة للقيادة العليا
(Modern management for Senior leadership)

​

الإدارة المبنية على النتائج
(Administration based on the outcomes)

​

التحليل الاستراتيجي
(Strategic Analysis)

​

الحكومة الإلكترونية (الإستراتيجية وآليات التطبيق والإدارة)
(E-government (strategy, applying mechanisms and management))

​

تحقيق الريادة و التميز الإداري في الدوائر و الأجهزة الحكومية
( Achieving Leadership and excellence in the administrative departments and the governmental sectors )

​

التميز في الأداء الحكومي
(Outstanding Governmental Performance)

  • LinkedIn Social Icon
  • Blogger Social Icon
  • Facebook Social Icon
  • Twitter Social Icon
  • Google+ Social Icon

للاستفسار عن البرامج التدريبية

يرجى التواصل ,وسنقوم بالرد على سيادتكم فى أقرب وقت 

00971588072411

Thanks! Message sent.

bottom of page